Ars Vitae
Ещё для T&D

+79104603833

 

Главная > Новости > Клуб бизнес-тренеров Ars Vitae: Первая «Экспериментальная лаборатория» удалась на славу!

Клуб бизнес-тренеров Ars Vitae: Первая «Экспериментальная лаборатория» удалась на славу!

21 февраля на очередном заседании Клуба Тренеров Ars Vitae Анна Моносова, директор по развитию компании, представила свой авторский формат:  «Экспериментальную лабораторию» на тему «Мотивация и эмоции».

Благодаря новому формату, участники получили возможность заняться «научной» деятельностью в условиях ограниченного времени, выдвинуть свои собственные гипотезы и прямо на месте проверить их.

Прежде чем участники приступили к выдвижению своих гипотез для проверки, им была  представлена  экспертная информация о закономерностях, существующих в данной области знаний, а также о действующих инструментах, основанных на этих закономерностях. Более того, участники получили возможность лично поучаствовать в нескольких экспериментах в рамках темы.  Кроме классических экспериментов (таких как Исследование мотивационных и гигиенических факторов Герцберга), были  проведены и авторские исследования – например,  соотнесение ситуативных эмоций  с терминальными  и инструментальными ценностями участников эксперимента.

В качестве проблемы для исследования (в сфере мотивации),  участниками была выбрана склонность сотрудников считать, что «в других компаниях лучше».

После этого, участники выдвинули собственные предложения и гипотезы, основываясь на своем опыте, наблюдениях, предположениях, сомнениях в приведенных фактах. В частности, в качестве нулевой и альтернативной гипотез для проверки были выдвинуты:

1.    Бывший сотрудник честно и открыто расскажет, что жалеет о том, что ушел

2.    Бывший сотрудник не станет признаваться, что жалеет, для того, чтобы не «потерять лицо»

Получив от ведущего алгоритм проведения эксперимента и требования к нему,   участники подготовили свои эксперименты и провели их  на других участниках.      В ходе обсуждения результатов эксперимента были сделаны предварительные выводы, на основании которых мы вместе продумали приемы мотивации сотрудников для своей работы. 

Несмотря на то, что тема сама по себе довольно сложная, участники выразили удовлетворение не только самим форматом, но и практичностью с точки зрения применения в своей работе.

Если Вас заинтересовал формат «Экспериментальной лаборатории» - сообщите нам об этом и мы с радостью организуем «эксперименты» на интересующие Вас темы!

 

 

28-02-2012