ars vitae
Ещё для T&D
 
 
 
 
 
 
 

Балдаев Юрий Борисович

Тренер, Консультант

 

Профессиональное образование:

  • 2002 - 2004 Высшая Школа Международного Бизнеса Академии Народного Хозяйства при Правительстве РФ, программа МВА; государственный диплом.
  • 1978 -1983 Московский институт стали и сплавов, государственный диплом.

 

Дополнительное образование. Сертифицированные семинары/тренинги:

  • «Современный бизнес-тренер»,  Ars Vitae, 2003
  • «Игромоделирование», Ars Vitae, 2009
  • «Демо-тренинг: как провести тренинг за 30 минут», Ars Vitae, 2009

          

Опыт работы:

  • с 2005 г. -  бизнес – консультант Ars Vitae. Одновременно с работой в компании участвует в ряде бизнес-проектов
  • с 2000 г. -  бизнес – консультант (фрилансер); входит в состав органов управления ряда компаний среднего бизнеса
  • 1987 – 1999 гг. - руководитель многопрофильного холдинга (оптовая и розничная торговля продуктами питания, товарами массового потребления, производство мебели, оптовая торговля сельскохозяйственной продукцией, оптовая торговля металлами)

 

Руководил выполнением консультационных проектов для компаний среднего бизнеса по следующим направлениям:       

1. Разработка стратегии компании  и внедрение процессов управления реализацией стратегии

2. Оптимизация системы управления, отдельных бизнес-процессов, совершенствование организационной структуры

3. Организация системы управления персоналом, разработка систем мотивации, обучения и подбора персонала

4. Создание маркетинговой службы и повышение эффективности продаж

5. Управление проектами, постановка системы финансового управления

6. Управление развитием организации

 

Основные направления работы

  • стратегия компании (разработка, внедрение и управление реализацией стратегии)
  • совершенствование бизнес-процессов.  “Расшивка узких мест”
  • управление персоналом (мотивация, подбор, программы развития)
  • пути преодоления системных и несистемных кризисов в компании
  • разработка и реализации маркетинговой (продуктовой) стратегии
  • постановка регулярного менеджмента